林紫企业EAP服务中心

　　2012年7月23日，林紫EAP服务中心为某大型制造型企业的销售管理层开展了“压力与情绪管理”的系列培训。培训以“别让压力挤走了快乐”为主题，从多角度帮助管理者认识压力，解读压力并学会如何及时帮助员工妥善地处理压力。

　　对于每一位销售团队管理人员而言，如何完成既定的销售指标，如何保持自己的团队能有稳定甚至持续增长的销售业绩，是他们时时刻刻关注的重点所在。然而，销售压力几乎是每个销售人员附带的工作条件。于是，心理专家叶老师就压力带来的负面情绪开始，深入浅出地剖析了从面对压力、纾解压力及处理压力的方法中，如何使自己清醒认识自我的状态，如何调整自己在与压力抗衡时所要做的内心调适。培训中，通过“职业压力量表”、“中国人生活事件量表”以及“A型性格问卷”的测试帮助管理者更好地了解自己当前的工作状态。在叶老师对测试结果的解析后，也使在座的管理者们能适时有效地对自己团队员工利用心理学量表进行科学的判断。

　　此外，叶老师适时播放了与主题相关的幽默且受启发的视频节目，让在座的管理者不时哄堂大笑，也对培训的主题更有视觉的冲击。培训后，不少管理者仍围着叶老师希望得到更多的交流，在激烈竞争中保持良好的心态，正确对待所面临的压力和挑战，是此次培训的最大受益之处。