员工创伤事件后的危机干预

您的工作场所是否曾经经历以下的创伤性事件呢？
* 交通事故，员工亡故，员工家属意外死亡
* 企业合资并购，重组裁员，员工解聘
* 工作场所暴力性事件，伤害他人，被劫持，或被骚扰
* 自然灾害或灾难性事件

当职场出现创伤性危机事件时，一般来说，员工会出现以下的反应：
* 情绪低落沮丧，震惊，不相信，否认，愤怒，担忧，害怕，混乱，自责，悲伤，忧虑
* 身体反应，例如肾上腺激素的大量分泌，容易激惹，极度疲倦，失眠
* 认知改变，短期记忆障碍，决策困难，无法专注

创伤事件后，如何帮助员工尽快走过创伤事件带来的影响，减少公司因创伤事件产生的损失，就成为企业HR和管理者专业性的体现。

主要内容：
* 如何增进HR对企业危机事件的掌控和处理能力？
* 如何进行员工情绪安抚，如事故现场处理、事件公开说明、办理内部追悼仪式？
* 如何做出危机事件因应，如安全评估和处置、事件后负面效应评估和因应？
* 如何开展员工心理帮助，如员工心理调适指导、受影响员工团体辅导、强度影响员工个体咨询、开通咨询热线？
* 如何组建和运作危机处理小组？
* 如何评选和运用专业危机干预机构？

沙龙嘉宾：

许见声老师 　　许见声 （林紫心理机构专家心理咨询师）
　　曾为国内各类型各行业企业提供危机干预现场服务；经常应邀在大陆、台湾、新加坡、马来西亚等地区带领团体和专业培训。
　　专业资格：
　　心理咨询硕士；国家职业心理咨询师；MBTI人格特质分析测验的施测分析师；T-JTA性格分析测验的授权国际培训师和施测分析师；MMTIC儿童人格特质测验的施测分析师。

沙龙时间和地点：
活动人数：每场限25人（若报名人数超过25人将另行通知地点）
讲座时间：2012年10月24日（周三） 14:00~17:00
讲座地点：上海市徐汇区乌鲁木齐南路396弄10号国邦花园101室（地铁7号线、9号线，肇家浜路站下2或4号口出）

国邦花园

沙龙邀请对象：
企业HR 、管理者。

报名费用：
100元/人 （茶歇和场地费）

报名方式：
电话：400-098-0708 转3（心理培训） 或 咨询您的林紫EAP顾问。
邮件：luxiuming@counseling.com.cn （请注明：姓名、公司、职位、手机号码）
值班手机：18919677177 陆老师
【敬请期待】
11月中旬系列沙龙之二：企业员工心理问题干预
12月中旬系列沙龙之三：面对员工离职的危机干预

主办单位：林紫心理机构 www.linzi.com.cn
林紫EAP企业服务中心